NIF India Administrative Group B Recruitment 2026: રાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન દ્વારા વિવિધ પદો પર સ્ત્રીઓ તથા પુરુષો માટે ભરતી જાહેર

NIF India Administrative Group B Recruitment 2026: રાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન – ભારત (રાનપ્ર / NIF – India) દ્વારા સમૂહ ‘ખ’ ના વહીવટી પદો ભરવા માટે સત્તાવાર ભરતી જાહેરાત ૦૩/૨૦૨૬ પ્રસિદ્ધ કરવામાં આવી છે. રાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન એ વિજ્ઞાન અને ટેકનોલોજી વિભાગ, ભારત સરકાર હેઠળ કાર્યરત સ્વાયત્ત સંસ્થા છે, જે અમરાપુર, મહુડી રોડ, ગાંધીનગર, ગુજરાત ખાતે આવેલી છે. NIF India Administrative Group B Recruitment 2026 હેઠળ પાત્ર ભારતીય નાગરિકો પાસેથી પ્રતિનિયુક્તિ (Deputation) અને/અથવા સીધી ભરતી (Direct Recruitment) દ્વારા વિવિધ વહીવટી પદો માટે ઓનલાઇન આવેદનો આમંત્રિત કરવામાં આવ્યા છે.

આ ભરતી પ્રક્રિયા અંતર્ગત વહીવટી અધિકારી, નાણા અધિકારી, નિદેશકના અંગત સચિવ, વહીવટી સહાયક અને નાણા સહાયક એમ કુલ ૫ વિવિધ કેડરમાં ખાલી પદો ભરવામાં આવનાર છે. તમામ પદો અનારક્ષિત (Unreserved) શ્રેણી હેઠળ મૂકવામાં આવ્યા છે. આ પદો માટે ૭માં કેન્દ્રીય પગારપંચ મુજબ સ્તર-૬ અને સ્તર-૮ નું આકર્ષક વેતન સ્તર ચૂકવવામાં આવશે. ઉમેદવારોની પસંદગી રાનપ્ર અથવા પ્રતિષ્ઠિત એજન્સીઓ દ્વારા આયોજિત લેખિત પરીક્ષાના માધ્યમથી કરવામાં આવશે. ઓનલાઇન અરજી કરવાની છેલ્લી તારીખ જાહેરાત પ્રકાશનની તારીખથી ૩૦ દિવસની રહેશે, જેની ગણતરી મુજબ છેલ્લી તારીખ ૧૦/૧૧/૨૦૨૬ થાય છે. આ ભરતી સંબંધિત સંપૂર્ણ વિગતો નીચે મુજબ વિસ્તૃત રીતે દર્શાવેલ છે.

વિગતમાહિતી JPG
ભરતીનું નામNIF India Administrative Group B Recruitment 2026
સંસ્થા / વિભાગનું નામરાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન – ભારત (NIF – India), વિજ્ઞાન અને ટેકનોલોજી વિભાગ, ભારત સરકારની સ્વાયત્ત સંસ્થા
જાહેરાત ક્રમાંકજાહેરાત ૦૩/૨૦૨૬ (CBC 36118/11/0003/2627)
પોસ્ટના પ્રકારસમૂહ ‘ખ’ ના વહીવટી પદો (Administrative Officer, Finance Officer, PA to Director, Administrative Assistant, Finance Assistant)
કુલ જગ્યાઓ૦૫ (પાંચ)
ભરતી પદ્ધતિપ્રતિનિયુક્તિ અને / અથવા સીધી ભરતી
અરજી પદ્ધતિઓનલાઇન આવેદન

જોબ શું છે?

આ ભરતી રાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન – ભારત (ગાંધીનગર, ગુજરાત) ખાતે સમૂહ ‘ખ’ ના વહીવટી પદોની કામગીરી સંભાળવા માટે બહાર પાડવામાં આવી છે. આ સંસ્થા ભારત સરકારના સાયન્સ એન્ડ ટેકનોલોજી ડિપાર્ટમેન્ટ હેઠળ સ્વાયત્ત સંસ્થા તરીકે કાર્ય કરે છે.

સદર ભરતીમાં વહીવટી, નાણાકીય તેમજ સચિવ સ્તરની જવાબદારીઓ સંભાળવા માટે લાયકાત ધરાવતા ભારતીય નાગરિકોની પસંદગી કરવામાં આવશે. વહીવટી અધિકારી, નાણા અધિકારી અને નિદેશકના અંગત સચિવ માટે સીધી ભરતી તેમજ પ્રતિનિયુક્તિ બંને પદ્ધતિ રાખવામાં આવી છે, જ્યારે વહીવટી સહાયક અને નાણા સહાયકના પદ માત્ર સીધી ભરતી દ્વારા ભરવામાં આવશે.

વિગતમાહિતી JPG
ભરતીનું નામરાનપ્ર સમૂહ ‘ખ’ વહીવટી ભરતી
સંસ્થા / વિભાગરાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન – ભારત
પોસ્ટવહીવટી અધિકારી, નાણા અધિકારી, નિદેશકના અંગત સચિવ, વહીવટી સહાયક, નાણા સહાયક
જગ્યાઓ૦૫
અરજી પદ્ધતિઓનલાઇન

મહત્વની તારીખ

રાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન દ્વારા પ્રસિદ્ધ કરવામાં આવેલી જાહેરાત અનુસાર ઓનલાઇન આવેદન સ્વીકૃત કરવાની અંતિમ તારીખ જાહેરાતના પ્રકાશનની તારીખથી ૩૦ દિવસની રહેશે.

નિયમ અનુસાર Current Date (૧૧/૧૦/૨૦૨૬) ને Day 0 ગણીને ૩૦ દિવસની ગણતરી કરતાં, અરજી કરવાની છેલ્લી તારીખ ૧૦/૧૧/૨૦૨૬ નક્કી થાય છે. લેખિત પરીક્ષાની ચોક્કસ તારીખ અંગેની વિગતો હવે પછી સત્તાવાર માધ્યમો દ્વારા જાહેર કરવામાં આવશે.

વિગતોતારીખ JPG
જાહેરાત સંદર્ભજાહેરાત ૦૩/૨૦૨૬
અરજી શરૂ તારીખજાહેરાત પ્રસિદ્ધ થયા મુજબ
અરજી કરવાની છેલ્લી તારીખ૧૦/૧૧/૨૦૨૬ (પ્રકાશનથી ૩૦ દિવસમાં)
પરીક્ષા તારીખઆ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.
Interview તારીખઆ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.
અન્ય તારીખઆ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.

પોસ્ટનું નામ અને જગ્યાઓની સંખ્યા

NIF India ભરતી હેઠળ સમૂહ ‘ખ’ કેડરમાં કુલ ૫ પદો ભરવાની જાહેરાત કરવામાં આવી છે. તમામ પાંચેય પદો બિનઅનામત એટલે કે અનારક્ષિત શ્રેણી હેઠળ ભરવામાં આવનાર છે.

દરેક પદ માટે ૧-૧ ખાલી જગ્યા નિયત કરવામાં આવેલી છે.

ક્રમપદનું નામપદ સંખ્યાશ્રેણીવાર ખાલી જગ્યાઓ JPG
૧વહીવટી અધિકારી૦૧અનારક્ષિત – ૦૧
૨નાણા અધિકારી૦૧અનારક્ષિત – ૦૧
૩નિદેશકના અંગત સચિવ૦૧અનારક્ષિત – ૦૧
૪વહીવટી સહાયક૦૧અનારક્ષિત – ૦૧
૫નાણા સહાયક૦૧અનારક્ષિત – ૦૧
કુલકુલ પદોની સંખ્યા૦૫અનારક્ષિત – ૦૫

પગાર ધોરણ

પસંદગી પામનાર ઉમેદવારોને ભારત સરકારના ૭માં કેન્દ્રીય પગારપંચ (7th Central Pay Commission) ના પગાર ધોરણ અનુસાર વેતન સ્તર ચૂકવવામાં આવશે.

વહીવટી અધિકારી, નાણા અધિકારી અને નિદેશકના અંગત સચિવ માટે વેતન સ્તર-૮ લાગુ પડશે. જ્યારે વહીવટી સહાયક અને નાણા સહાયકના પદો માટે વેતન સ્તર-૬ મુજબ પગાર મળવાપાત્ર રહેશે.

પોસ્ટપગાર ધોરણ / વેતન સ્તર (૭મું કેન્દ્રીય પગારપંચ મુજબ) JPG
વહીવટી અધિકારીસ્તર – ૮
નાણા અધિકારીસ્તર – ૮
નિદેશકના અંગત સચિવસ્તર – ૮
વહીવટી સહાયકસ્તર – ૬
નાણા સહાયકસ્તર – ૬

પસંદગી પ્રક્રિયા

સત્તાવાર જાહેરાતમાં જણાવ્યા મુજબ આ પદો માટેની પસંદગી પ્રક્રિયા રાષ્ટ્રીય નવપ્રવર્તન પ્રતિષ્ઠાન – ભારત (રાનપ્ર) અથવા પ્રતિષ્ઠિત એજન્સીઓ દ્વારા આયોજિત કરવામાં આવનાર લેખિત પરીક્ષાના માધ્યમથી કરવામાં આવશે.

લેખિત પરીક્ષાના આધારે લાયકાત ધરાવતા યોગ્ય ઉમેદવારોની પસંદગી કરવામાં આવશે.

ક્રમપસંદગીનો તબક્કો JPG
૧ઓનલાઇન આવેદનપત્રોની પ્રાથમિક ચકાસણી
૨રાનપ્ર અથવા પ્રતિષ્ઠિત એજન્સીઓ દ્વારા આયોજિત લેખિત પરીક્ષા
૩અંતિમ પસંદગી યાદી

વય મર્યાદા

આ ભરતીમાં મહત્તમ વય મર્યાદા પદ અને ભરતીના પ્રકાર (સીધી ભરતી અથવા પ્રતિનિયુક્તિ) મુજબ અલગ-અલગ નક્કી કરવામાં આવી છે.

વહીવટી અધિકારી, નાણા અધિકારી અને નિદેશકના અંગત સચિવ માટે સીધી ભરતીમાં મહત્તમ વય ૩૫ વર્ષથી વધુ નહીં અને પ્રતિનિયુક્તિ માટે ૫૬ વર્ષથી વધુ નહીં રાખવામાં આવી છે. વહીવટી સહાયક અને નાણા સહાયકના પદો (માત્ર સીધી ભરતી) માટે મહત્તમ વય મર્યાદા ૩૦ વર્ષથી વધુ નહીં રાખેલ છે.

વિગતોવય મર્યાદા (સીધી ભરતી)વય મર્યાદા (પ્રતિનિયુક્તિ) JPG
વહીવટી અધિકારી૩૫ વર્ષથી વધુ નહીં૫૬ વર્ષથી વધુ નહીં
નાણા અધિકારી૩૫ વર્ષથી વધુ નહીં૫૬ વર્ષથી વધુ નહીં
નિદેશકના અંગત સચિવ૩૫ વર્ષથી વધુ નહીં૫૬ વર્ષથી વધુ નહીં
વહીવટી સહાયક૩૦ વર્ષથી વધુ નહીંલાગુ પડતું નથી (માત્ર સીધી ભરતી)
નાણા સહાયક૩૦ વર્ષથી વધુ નહીંલાગુ પડતું નથી (માત્ર સીધી ભરતી)
અન્ય કેટેગરી છૂટછાટઆ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.આ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.

શૈક્ષણિક લાયકાત અને અનુભવ

આ પદો માટે આવશ્યક શૈક્ષણિક યોગ્યતા, ઇચ્છનીય યોગ્યતા તથા જરૂરી અનુભવ અને સામાન્ય નિર્દેશો સંબંધિત વિગતવાર માહિતી રાનપ્રની અધિકૃત વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ છે.

જાહેરાતની સંક્ષિપ્ત સૂચિમાં ચોક્કસ ડિગ્રી કે અનુભવના વર્ષો દર્શાવવામાં આવ્યા નથી.

પોસ્ટશૈક્ષણિક લાયકાતઅનુભવ JPG
વહીવટી અધિકારીસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબ
નાણા અધિકારીસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબ
નિદેશકના અંગત સચિવસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબ
વહીવટી સહાયકસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબ
નાણા સહાયકસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબસત્તાવાર વેબસાઇટ પર ઉપલબ્ધ માહિતી મુજબ

અરજી ફી

પ્રસિદ્ધ થયેલી આ જાહેરાતમાં ઉમેદવારોએ ચૂકવવાની થતી કોઈપણ પ્રકારની અરજી ફી કે ચલણ અંગેનો ઉલ્લેખ કરવામાં આવ્યો નથી.

ફી સંબંધિત નિયમોની વધુ વિગતો સત્તાવાર વેબસાઇટ પર તપાસવાની રહેશે.

વિગતોમાહિતી JPG
અરજી ફીઆ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.
Payment Methodઆ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.
અન્ય જરૂરી વસ્તુઆ અંગેની માહિતી આપવામાં આવેલી વિગતોમાં ઉપલબ્ધ નથી.

અરજી પ્રક્રિયા

NIF India Administrative Group B Recruitment 2026 માં આવેદન કરવા માટે ઉમેદવારોએ ઓનલાઇન પદ્ધતિનો ઉપયોગ કરવાનો રહેશે. ઉમેદવારોએ જાહેરાતમાં દર્શાવેલ સત્તાવાર વેબસાઇટની મુલાકાત લઈને અરજી કરવાની રહેશે.

અરજી કરવાની પ્રક્રિયા નીચે મુજબ છે:

  1. સૌપ્રથમ રાનપ્રની અધિકૃત વેબસાઇટ [http://nif.org.in/careers](http://nif.org.in/careers) ની મુલાકાત લેવી.
  2. જાહેરાત ૦૩/૨૦૨૬ હેઠળ સંબંધિત પદ માટે આવશ્યક શૈક્ષણિક યોગ્યતા, અનુભવ અને સામાન્ય નિર્દેશોનો વિગતવાર અભ્યાસ કરવો.
  3. પોર્ટલ પર આપેલી સૂચના મુજબ ઓનલાઇન આવેદન ફોર્મમાં જરૂરી તમામ વિગતો યોગ્ય રીતે ભરવી.
  4. નિયત સમયમર્યાદા એટલે કે જાહેરાત પ્રકાશનની તારીખથી ૩૦ દિવસની અંદર (છેલ્લી તારીખ: ૧૦/૧૧/૨૦૨૬ સુધીમાં) ઓનલાઇન ફોર્મ સબમિટ કરવું.
  5. ભવિષ્યના સંદર્ભ માટે સબમિટ કરેલા આવેદનની પ્રિન્ટ સાચવી રાખવી.
  6. વિશેષ અપડેટ્સ માટે રાનપ્રના સોશિયલ મીડિયા પ્લેટફોર્મ એક્સ (X), ફેસબુક અને લિંક્ડઇન પણ જોઈ શકાય છે.
વિગતમાહિતી JPG
અરજી પદ્ધતિઓનલાઇન આવેદન
ઓનલાઇન પોર્ટલ[http://nif.org.in/careers](http://nif.org.in/careers)
સંપર્ક ફોન નંબર૦૨૭૬૪ ૨૬૧૧૩૪
સરનામુંઅમરાપુર, મહુડી રોડ, ગાંધીનગર, ગુજરાત – ૩૮૨૬૫૦
છેલ્લી તારીખ૧૦/૧૧/૨૦૨૬ (પ્રકાશનથી ૩૦ દિવસ)

મહત્વની લિંક

આ ભરતી અંગેની સત્તાવાર માહિતી, વિગતવાર સૂચનાઓ અને ઓનલાઇન અરજી માટેની લિંક નીચે મુજબ ઉપલબ્ધ છે.

લિંકમાહિતી JPG
Official Websitewww.nif.org.in
Apply Online & Careers Link[http://nif.org.in/careers](http://nif.org.in/careers)
Official NotificationClick Here
અન્ય સત્તાવાર પ્લેટફોર્મરાનપ્ર સોશિયલ મીડિયા પ્લેટફોર્મ: એક્સ, ફેસબુક, લિંક્ડઇન

Leave a Comment